五伦就是伦理，就是最基本的、你应该遵守的道，应该的规矩。
核心就一句话：五伦，其实就是你应该怎么做。
古人把人和人之间的关系归成五种，每一种都告诉你：你站在这个位置上，该做什么，不该做什么。
这五条就是五张地图。你每天打交道的人，逃不出这五种关系。把这五条守住，你这辈子做人就立得住。
五伦不是束缚，是保护。它保护的是弱的一方——孩子不会被随随便便丢掉，老人不会被随随便便晾着，夫妻之间有个约束不会说散就散，朋友之间有条线不能随便越。规矩看着是管人的，其实是护人的。
孝为什么是最基本的？
父母给了你生命，然后把他所有的一切都给了你。你还有什么比这种恩情更大的？这种恩情你是怎么都还不完的。如果这种恩情你都不去报答，那你就违背了最基本的道。
父母生你养你，这是天伦。天伦都逆了，他对你的好能是真心的吗？这种人就是没有德行的。
孝不是单纯顺从，是懂得感恩、知回报。很多人误会孝就是一味听话、愚孝。传统里的孝本来有两层意思：
同时儒家也讲，父母有过错，可以委婉劝谏，不是盲目服从。
核心是：懂得别人对自己有恩，知道回馈，这就是做人最基础的良知。
一个孝顺的人，说明他做人有规矩，懂人伦，做事有底线。即使人会犯错，再坏也坏不到哪里去——人最怕的，是没有底线、不讲道德伦理。
君臣有义，放到今天就是上下级之间的道义。
领导对下属要有关爱，下属对领导要有担当。但这个担当不是"当牛做马"——上一章讲过了，当牛做马那是交易，不是忠。
真正的忠是：你给我信任，我给你担当；你给我平台，我给你结果。
各尽其责，互相成就，团队才走得远。义这个字，讲的是双方，不是只要求下面的人。